12月23日至31日，集團黨委委員、組織部長徐建民帶領考評小組集中對集團機關、景焦能源、黑貓股份、肥業(yè)公司、金鼎實業(yè)公司、開門子文旅公司等單位進行2019年度黨建、干部考核考評工作。

        徐建民指出，開展黨建和干部考核，是集團加強各企業(yè)領導班子和干部隊伍建設的具體舉措，對加快企業(yè)高質量發(fā)展具有十分重要的意義。年度考核工作要與“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結合起來，參與考核的同志要本著對企業(yè)、對干部負責的態(tài)度，積極配合考核工作，考核單位要以此次年度考核為動力，謀劃好明年各項工作。

        本年度黨建及干部考評采取述職述廉述德述法、民主測評和評議、訪談以及查閱臺賬等方式，綜合反饋意見進行分析，最終對各單位2019年度組織工作進行全面評價。整個考評過程工作部署周密，安排科學合理，程序嚴謹規(guī)范。本次考評既加深各企業(yè)對考評工作的認識，強化各企業(yè)黨建和干部隊伍建設的思想意識，還收集了一些有利于促進集團黨建、干部管理工作的建議，為集團進一步提升管理拓展了思路，充分達到了考評的目的和預期效果。