為進一步加強對黨員干部的監(jiān)督管理，開門子肥業(yè)公司紀檢以開展“八小時以外”監(jiān)督為抓手，以正面教育事前預防為主，推動關口前移，進一步加強黨員干部作風建設。

壓緊壓實責任，實現(xiàn)多手段“防”

開門子肥業(yè)公司紀檢認真貫徹落實集團黨委黨風廉政建設工作精神，緊盯重要節(jié)點、重點對象、關鍵崗位，持續(xù)深入開展違規(guī)公款吃喝、違規(guī)操辦婚喪喜慶、酒駕醉駕等專項檢查，深入查找問題線索，把監(jiān)督從工作圈延伸到生活圈，做好本單位職工干部“八小時以外”監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正，強化震懾作用。

強化警示教育，實現(xiàn)多渠道“警”

開門子肥業(yè)公司紀檢堅持常態(tài)化開展警示教育，深入剖析作風突出問題典型案例，在全公司警示通報學習，對“八小時以外”易發(fā)的風險點進行教育提醒，引導黨員干部自覺抵制不良誘惑、規(guī)避風險，充分認清“八小時之內”受工作紀律約束，“八小時之外”同樣受道德、生活紀律和法律約束，做到警鐘長鳴，營造自覺接受監(jiān)督的良好氛圍。

拓寬監(jiān)督視線，實現(xiàn)多維度“管”

開門子肥業(yè)公司紀檢督促本部及下屬公司加強對重點崗位的監(jiān)管力度，督促各級黨組織以“工作+家庭”模式開展政治家訪活動，著力延伸監(jiān)督觸角，貫通“八小時外”監(jiān)督，促使組織監(jiān)督和家庭監(jiān)督同向發(fā)力，共同筑牢“崗位+家庭”雙防線，強化對干部員工的全方位、多層次監(jiān)督提醒。

下一步，開門子肥業(yè)公司紀檢將繼續(xù)細化做實“八小時以外”監(jiān)督管理，讓監(jiān)督成為常態(tài)，讓接受監(jiān)督成為自覺。（文：胡藝/編輯：涂嘉蕾/一審：江威/二審：朱曉林）